在职教师逝世后可领取哪些钱

在职教师逝世后，可领取抚恤金、丧葬补助金等。分析说明：从法律角度来看，教师在职期间，单位通常会为其缴纳社会保险，包括养老保险等。逝世后，其遗属有权根据相关规定领取一次性抚恤金，这是对逝者生前贡献的一种补偿。同时，根据社会保险法等相关规定，遗属还可以领取丧葬补助金，用于补助逝者丧葬事宜的开销。提醒：若单位拒绝支付或遗属对支付金额有异议，表明问题比较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。
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具体操作：1. 抚恤金领取：遗属需准备逝者身份证明、死亡证明、遗属身份证明及与逝者的关系证明等材料，向逝者生前所在单位或社保部门提出申请。单位或社保部门审核无误后，按规定发放抚恤金。2. 丧葬补助金领取：遗属同样需准备上述材料，并向社保部门提出申请。社保部门审核通过后，将丧葬补助金发放至指定账户。3. 争议处理：若单位拒绝支付或遗属对支付金额有异议，遗属可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中，遗属需提供充分证据证明自身权益受到侵害，并请求仲裁机构或法院作出公正裁决。
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常见处理方式：从法律角度，处理教师在职逝世后的经济补助问题，主要有协商、调解和诉讼三种方式。选择建议：首先尝试与单位进行协商，了解具体政策和待遇标准；若协商无果，可寻求劳动仲裁委员会或相关行政部门的调解；若调解仍无法解决，遗属可通过法律途径提起诉讼，维护自身合法权益。